ITIL® Transformation (Version 5)

Inhoud

ITIL Transformation (versie 5) biedt praktische richtlijnen voor het verankeren, bestendigen en optimaleren van veranderingen binnen digitale producten en diensten. Het geeft je de expertise om een evenwicht te creëren tussen governance, uitvoering en continu leren, veerkracht op te bouwen en meetbare waarde te leveren in door AI aangedreven omgevingen. Deze module maakt onderdeel uit van de Managing Professional, Practice Manager én Strategic Leader.

Waarom een ITIL Transformation (Version 5) training volgen bij Forsa Advies?

• Je volgt jouw training bij een geaccrediteerde opleider. Dus je krijgt up-to-date lesmateriaal, vakkundige trainers en een excellente dienstverlening.
• Onze trainingen worden door deelnemers gewaardeerd met een rapportcijfer 8.9 op vergelijkingssites.
• Een gedegen examenvoorbereiding en een hoog slagingspercentage. Wij bieden een effectieve online examenoefenomgeving die je hierbij helpt.
• Onze trainers combineren jarenlange ervaring uit de praktijk met geweldige trainersvaardigheden.

Voor wie?

Deze training is bedoeld voor ervaren professionals die verantwoordelijk zijn voor het sturen, begeleiden of ondersteunen van digitale en AI-gedreven transformaties binnen organisaties. Daarbij ligt de nadruk niet alleen op het doorvoeren van verandering, maar vooral op het duurzaam verankeren en optimaliseren ervan. Voor deze training is het ITIL 4 Foundation certificaat, ITIL Foundation (Version 5) of ITIL Foundation Bridge (Version 5) certificaat vereist.
Voldoe je niet aan het profiel en heb je wel interesse in deze training? Neem dan contact met ons op, dan adviseren we je graag.

Leerdoelen ITIL Transformation (Version 5) training

In deze training ga je dieper in op het beheer van digitale diensten gedurende hun volledige levenscyclus. Na het volgen van deze training begrijp je:

• de kernconcepten van ITIL en hoe deze transformatie ondersteunen.
• de transformatielagen, fasen, stappen, patronen en contexten.
• hoe tools, methoden, technieken, governance-modellen en metingen worden gebruikt bij transformatie.
• hoe AI, DevOps en PRINCE2 integreren met ITIL voor waardecreatie.

Bovendien bereidt de training je voor op het succesvol afleggen van het ITIL Transformation-examen (Version 5).

Duur, data, locaties en prijzen

Deze training bestaat uit drie lesdagen en een online examen. De tijd tussen de bijeenkomsten kun je gebruiken om het geleerde te laten bezinken en toe te passen in de praktijk.
De trainingsprijs is € 2.233 per persoon. De prijs is inclusief het officiële PeopleCert ITIL Transformation (Version 5) examen, geaccrediteerd lesmateriaal en het bijbehorende officiële digitale ITIL-lesboek. Verder ontvang je ondersteunend lesmateriaal in pdf.

Voor open rooster trainingen in een fysiek leslokaal, ontvangen we je op een goede leslocatie met voldoende, betaalbare parkeergelegenheid en met vergaderarrangement. Dit vergaderarrangement bestaat uit een lunch, koffie, thee, water en frisdrank.
Alle prijzen zijn exclusief btw.

Onderwerpen

In de training behandelen we de volgende onderwerpen aan de hand van een praktische casus met oefeningen:

• Kort overzicht ITIL Foundation & Transformation.
• Het ITIL Transformation Model: Governance, verandermanagement en langetermijnwaardecreatie.
• Patronen voor initiatie.
• Patronen voor uitvoering.
• Voorbeelden van end-to-end transformaties.
• Meten, leren en synthese.
• ITIL en AI.
• ITIL en andere frameworks.
• ITIL Transformation (Version 5) examentraining.

Studiebelasting en lesmethode

De studiebelasting bestaat uit voorbereiding per les en studie voor het examen na afloop van de training. De studiebelasting is totaal ongeveer 40 uur buiten de lesuren. De trainer neemt op interactieve wijze de theorie met je door. Je gaat actief aan de slag met praktische oefeningen om je de stof eigen te maken. De trainer bespreekt de onderwerpen plenair en borgt dat duidelijk wordt wat ITIL Transformation (Version 5) voor een organisatie kan betekenen en hoe je het geleerde kunt toepassen in de praktijk.

Trainingsmateriaal

In het open rooster verzorgen wij deze training Nederlands gesproken. Het examen en lesmateriaal zijn Engelstalig.
Je ontvangt:

• toegang tot het digitale Official Training Material van PeopleCert inclusief presentatie, oefeningen en een overzicht van de exameneisen.
• het officiële digitale boek.
  

Examen en certificaten

Na afloop ben je grotendeels voorbereid op het officiële PeopleCert ITIL Transofrmation (Version 5) examen. Het examen duurt 90 minuten en bestaat uit 40 multiple choice vragen. Hiervan moet je tenminste 28 vragen van de 40 correct beantwoorden om te slagen. Dit is een gesloten boek examen. Het examen is Engelstalig, waardoor je 25% extra tijd krijgt als Engels niet je moedertaal is. De exameneisen zijn ontwikkeld door en worden verstrekt met toestemming van PeopleCert.
Je legt het officiële examen als online, proctor examen af. Je hebt een jaar de tijd om het examen op een tijdstip en locatie van jouw keuze af te leggen. Lees meer over hoe het werkt en wat je er voor nodig hebt op onze proctor pagina.

Bewijs van deelname en officieel certificaat

Wanneer je slaagt voor het examen ontvang je het officiële, digitale PeopleCert ITIL Transformation (Version 5) certificaat. Daarnaast krijg je een digitaal bewijs van deelname wanneer je 75% of meer van de training actief hebt bijgewoond.

Incompany en maatwerk

Deze training kunnen wij op in-company basis verzorgen, dus bij jou op locatie en exclusief voor jou en je collega’s. Dat kan zowel Nederlands als Engels gesproken worden uitgevoerd.

Leslocatie, lesdata en lestijden in overleg. Ook is maatwerk mogelijk in de vorm van een casus op maat en/of het toevoegen van modules in vaardigheden en technieken. Vanaf vier deelnemers is het financieel aantrekkelijk om een incompany training te overwegen. Wij maken hiervoor graag een offerte.

Vervolgtrainingen

Deze module is het sluitstuk voor de certificeringsroute:

• ITIL Managing Professional (Version 5)
• ITIL Practice Manager (Version 5) en/of
• ITIL Strategic Leader (Version 5) 
  

TvdA 15-6-2026